[더구루=홍성환 기자] 교보생명 산하 신리서치프로그램이 보험업계 인재와 리더십 동향에 대해 연구한다.

세계보험협회(IIS)는 22일 신리서치프로그램이 보헙업계 인재와 리더십에 대한 보고서를 공개했다고 밝혔다.

이번에 내놓은 첫 번째 보고서는 고위 인적 자원 리더로부터 수집한 통찰력과 기술 역량을 개발할 수 있는 능력과 호기심을 갖춘 리더십을 찾는 것이 중요하다고 강조했다.

보고서는 "보험 산업의 글로벌 통합 특성에 대한 폭 넓은 이해를 갖춘 후보자를 우선적으로 선발한다"면서 "또 지속적인 기술 개발, 유연한 근무 환경, 명확한 경력 성장 경로가 중요하다"고 강조했다.

보고서는 "데이터 유창성, 기술적 사고방식, 빅픽쳐 사고, 성장 사고 방식 등 직원이 보험업계에서 두각을 나타내는 데 있어 필요한 기술좌 자질을 식별한다"면서 "최고의 인재를 유치하고 유지하는 업계의 능력은 평생 학습을 지원하고 개인의 역할을 더 넓은 목적과 연결하는 데 달려 있다"고 전했다.

신리서치프로그램과 세계보험협회는 이번 연구 결과를 토대로 인적관리 리더와 고위 임원 간 관점 차이를 탐구하는 연구를 지속해서 진행할 예정이다. 신리서치프로그램은 매년 인재 관리 주요 동향을 연구해 업계에 제공할 방침이다.